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IT老兵
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IT老兵
資深大數(shù)據(jù)、云原生方向后端技術(shù)/研發(fā)總監(jiān)/架構(gòu)師
工作經(jīng)驗(yàn): 21年
行業(yè): 軟件開(kāi)發(fā)
大數(shù)據(jù)
Java
云原生
微服務(wù)
技術(shù)管理
項(xiàng)目管理
PMP
架構(gòu)設(shè)計(jì)
60 創(chuàng)作 · 45 粉絲 · 9 贊藏
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3
服務(wù)數(shù)量
25
好評(píng)率
97%
響應(yīng)率
導(dǎo)師介紹
提供服務(wù)
用戶(hù)反饋(15)
常見(jiàn)問(wèn)題

個(gè)人背景:

       中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)和清華大學(xué)雙學(xué)士、北航大數(shù)據(jù)在職研究生

       資深技術(shù)(研發(fā)、開(kāi)發(fā))總監(jiān)&資深架構(gòu)師(后端、Java、大數(shù)據(jù)),17年+工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)產(chǎn)品研發(fā)管理、技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理和架構(gòu)設(shè)計(jì),具備大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和傳統(tǒng)應(yīng)用產(chǎn)品研發(fā)、架構(gòu)設(shè)計(jì)和項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn),長(zhǎng)期奮戰(zhàn)于安全、軍工行業(yè)開(kāi)源情報(bào)領(lǐng)域、智慧城市行業(yè)等領(lǐng)域。

       技術(shù)管理者,擅長(zhǎng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目交付管理;從程序員一路歷經(jīng)技術(shù)經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理、架構(gòu)師至技術(shù)/項(xiàng)目/開(kāi)發(fā)總監(jiān);帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)從零構(gòu)建產(chǎn)品研發(fā)管理體系和項(xiàng)目管理體系;交付多個(gè)千萬(wàn)級(jí)以上的項(xiàng)目交付;掌握迭代、敏捷等多種項(xiàng)目管理方法。

      現(xiàn)任職于某安全創(chuàng)業(yè)公司,任職研發(fā)總監(jiān),負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品的研發(fā)管理和云原生架構(gòu)落地。

服務(wù)特色:

      近10年來(lái)作為資深架構(gòu)師/技術(shù)/研發(fā)總監(jiān),每年都有200+面試,有豐富的面試經(jīng)驗(yàn),從面試官的角度,直擊簡(jiǎn)歷軟肋,輔導(dǎo)您的簡(jiǎn)歷和您的未來(lái)。

輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn):

      5A輔導(dǎo)員,輔導(dǎo)過(guò)1000+PMP學(xué)員通過(guò)PMP;

      工作中,輔導(dǎo)過(guò)100+下屬完成角色轉(zhuǎn)變、規(guī)劃職業(yè)發(fā)展等。

提供服務(wù)
中文簡(jiǎn)歷修改
¥ 200 180.00
根據(jù)學(xué)員所提供的個(gè)人中文簡(jiǎn)歷進(jìn)行修改,學(xué)員在下單前需提供個(gè)人中文簡(jiǎn)歷、目標(biāo)行業(yè)和崗位、個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿瑧?yīng)聘相關(guān)崗位的職位描述(選填),以及關(guān)于簡(jiǎn)歷修改的疑問(wèn)和修改預(yù)期等。中文簡(jiǎn)歷修改將會(huì)在2–4個(gè)工作日內(nèi)完成,部分導(dǎo)師提供1–2日內(nèi)加急服務(wù)。學(xué)員下單后,可通過(guò)職徒簡(jiǎn)歷平臺(tái)、郵件、微信、電話(huà)等與導(dǎo)師建立聯(lián)系,并在修改前與導(dǎo)師溝通好所希望達(dá)到的預(yù)期,簡(jiǎn)歷修改為非標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),每個(gè)老師的修改風(fēng)格和流程會(huì)有所不同,請(qǐng)?jiān)谑状螠贤〞r(shí)與導(dǎo)師確認(rèn)好服務(wù)流程細(xì)節(jié),導(dǎo)師首次提供簡(jiǎn)歷修改初始版本的10日內(nèi),學(xué)員可就同一份簡(jiǎn)歷未完善的部分與導(dǎo)師溝通進(jìn)行繼續(xù)完善。
面試輔導(dǎo)
¥ 200 180.00
面試輔導(dǎo)以小時(shí)為單位,導(dǎo)師針對(duì)學(xué)員所要應(yīng)聘的崗位進(jìn)行在線(xiàn)的課程輔導(dǎo),內(nèi)容包含公司和崗位解讀、崗位所用到的技能、面試考核點(diǎn)和模擬面試等(因?qū)W員所面臨的問(wèn)題不同,輔導(dǎo)內(nèi)容類(lèi)別會(huì)略有差異)。學(xué)員可通過(guò)職徒簡(jiǎn)歷平臺(tái)、電話(huà)、微信、QQ等與導(dǎo)師建立聯(lián)系,進(jìn)行溝通和輔導(dǎo)。
職業(yè)規(guī)劃
¥ 300 270.00
職業(yè)規(guī)劃以小時(shí)為單位,導(dǎo)師在輔導(dǎo)前通過(guò)對(duì)學(xué)員背景的了解,根據(jù)學(xué)員職業(yè)發(fā)展問(wèn)題提供針對(duì)式的輔導(dǎo)和解答,輔助學(xué)員分析個(gè)人性格、職業(yè)現(xiàn)狀、挖掘個(gè)人優(yōu)勢(shì),確定職業(yè)發(fā)展方向和路徑。學(xué)員可通過(guò)職徒簡(jiǎn)歷平臺(tái)、電話(huà)、微信、QQ等與導(dǎo)師建立聯(lián)系,進(jìn)行溝通和輔導(dǎo)。
圖文咨詢(xún)
18.8
擅長(zhǎng)大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師、Java后端工程師、研發(fā)經(jīng)理、架構(gòu)師、項(xiàng)目經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)等相關(guān)領(lǐng)域的求職技巧、offer選擇、職業(yè)規(guī)劃建議等主題
用戶(hù)反饋 共15條反饋
匿名用戶(hù)
2025-04-07 13:16:57
服務(wù)價(jià)格:300元
服務(wù)類(lèi)型: 職業(yè)規(guī)劃
王***
2025-03-16 22:20:43
老師溝通修改的很及時(shí),個(gè)人也比較滿(mǎn)意。修改完與之前的對(duì)比,閱讀起來(lái)的感覺(jué)會(huì)好很多。在細(xì)節(jié)方面,例如描述的數(shù)量,重要文字加粗,都做的很不錯(cuò)!給個(gè)好評(píng)!
服務(wù)價(jià)格:300元
服務(wù)類(lèi)型: 中文簡(jiǎn)歷修改
匿名用戶(hù)
2025-03-16 09:46:02
老師服務(wù)很耐心
服務(wù)價(jià)格:200元
服務(wù)類(lèi)型: 中文簡(jiǎn)歷修改
匿名用戶(hù)
2025-03-15 17:12:26
老師認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致耐心,按時(shí)幫我完成簡(jiǎn)歷修改,完美符合我對(duì)期望簡(jiǎn)歷的要求
服務(wù)價(jià)格:298元
服務(wù)類(lèi)型: 中文簡(jiǎn)歷修改
157****2381
2025-03-04 16:32:08
服務(wù)價(jià)格:18.8元
服務(wù)類(lèi)型: 圖文咨詢(xún)
常見(jiàn)問(wèn)題
服務(wù)流程是怎樣的?
我之前沒(méi)有簡(jiǎn)歷,導(dǎo)師是可以代為撰寫(xiě)嗎?
導(dǎo)師不會(huì)從0到1代寫(xiě)簡(jiǎn)歷,如果之前沒(méi)有撰寫(xiě)過(guò)簡(jiǎn)歷,可先在職徒簡(jiǎn)歷平臺(tái)創(chuàng)建簡(jiǎn)歷,完成相關(guān)經(jīng)歷模塊撰寫(xiě),導(dǎo)師會(huì)依據(jù)所提交簡(jiǎn)歷的崗位意向、背景情況、重點(diǎn)修改要求等維度對(duì)各個(gè)簡(jiǎn)歷模塊進(jìn)行全面優(yōu)化和精修,并給出求職建議。
簡(jiǎn)歷修改需要多長(zhǎng)時(shí)間完成?
簡(jiǎn)歷修改一般會(huì)在 2-4 個(gè)工作日完成,加急為2個(gè)工作日完成,完成修改后,學(xué)員可就導(dǎo)師所修改版本在10個(gè)自然日內(nèi)向?qū)熖釂?wèn)或二次修改,如學(xué)員在導(dǎo)師修改后10個(gè)自然日內(nèi),未再提出修改要求,則默認(rèn)學(xué)員確認(rèn)服務(wù)完成。在簡(jiǎn)歷修改過(guò)程如發(fā)生糾紛,可與職徒客服人員取得聯(lián)系并要求介入。
如何向?qū)熖峤晃业暮?jiǎn)歷?
在職徒簡(jiǎn)歷制作完成初始版本的簡(jiǎn)歷后,可將簡(jiǎn)歷在下單時(shí)一并提交給導(dǎo)師,導(dǎo)師在修改完成后,學(xué)員可在個(gè)人管理中心查看并使用已經(jīng)修改好的簡(jiǎn)歷。
職業(yè)規(guī)劃的服務(wù)流程是怎樣的?
職業(yè)規(guī)劃以小時(shí)為單位,導(dǎo)師根據(jù)學(xué)員職業(yè)發(fā)展問(wèn)題提供針對(duì)式的輔導(dǎo)和解答,輔助學(xué)員分析個(gè)人性格、職業(yè)現(xiàn)狀、挖掘個(gè)人優(yōu)勢(shì),確定職業(yè)發(fā)展方向和路徑。如學(xué)員預(yù)約時(shí)間需調(diào)整,需提前48小時(shí)與導(dǎo)師進(jìn)行溝通,并在系統(tǒng)修改預(yù)約時(shí)間。
面試輔導(dǎo)的服務(wù)流程是怎樣的?
面試輔導(dǎo)以小時(shí)為單位,導(dǎo)師針對(duì)學(xué)員所要應(yīng)聘的崗位進(jìn)行在線(xiàn)或線(xiàn)下的課程輔導(dǎo),內(nèi)容應(yīng)包含公司和崗位解讀、崗位所用到的技能、面試考核點(diǎn)和模擬面試等,導(dǎo)師可就具體崗位對(duì)課程的時(shí)長(zhǎng)和收費(fèi)進(jìn)行調(diào)整。如學(xué)員預(yù)約時(shí)間需調(diào)整,需提前48小時(shí)與導(dǎo)師進(jìn)行溝通,并在系統(tǒng)修改預(yù)約時(shí)間。
簡(jiǎn)歷修改如何與導(dǎo)師取得溝通?
用戶(hù)在每次提交修改服務(wù)時(shí),可備注自己的需求和問(wèn)題,導(dǎo)師會(huì)根據(jù)需求和問(wèn)題給予文字性修改和反饋,根據(jù)導(dǎo)師的溝通習(xí)慣可能選用微信,skype等溝通工具,會(huì)在簡(jiǎn)歷修改前通過(guò)郵件和短信通知。
簡(jiǎn)歷非職徒簡(jiǎn)歷創(chuàng)建,可以購(gòu)買(mǎi)服務(wù)嗎?
當(dāng)然不可以,目前對(duì)于簡(jiǎn)歷精修服務(wù),僅接受在職徒簡(jiǎn)歷平臺(tái)創(chuàng)建的簡(jiǎn)歷,所以快來(lái)平臺(tái)上創(chuàng)建你的簡(jiǎn)歷吧。
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